Pour le dirigeant · Solution 2 · Contre Retraite

Transformer une partie de vos charges en capital personnel

Vous ne payez que 19 % de charges. L'écart, vous le transformez en retraite, à la place du système de retraite actuel. Ce dispositif est applicable à tous.

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C'est vous qui construisez votre retraite

Le système de retraite actuel est fragile

Ce dispositif repose sur une question simple : croyez-vous au système de retraite actuel ?

Avec cette solution, vous ne payez que 19 % de charges. L'écart, vous le transformez en retraite, à la place du système de retraite actuel : une partie de vos charges devient du capital personnel, que vous pouvez utiliser comme vous le souhaitez.

Sur la partie concernée

SARL

45 %

SAS

82 %

Contre Retraite

19 %

Et l'écart devient votre capital.

À savoir avant tout

Applicable à tous, mais ce n'est pas la même démarche

Ce dispositif est applicable à tous les chefs d'entreprises.

Contrairement à la solution 1, cette solution implique une vraie modification de votre organisation actuelle.

C'est pourquoi chaque dossier est étudié avant toute démarche, et que rien n'est mis en place sans votre accord.

En pratique

Applicable à tous les chefs d'entreprises
Vous ne payez que 19 % de charges
L'écart devient votre capital, pour votre retraite
Un seul avocat, en droit des affaires et des sociétés, valide la faisabilité et s'occupe de la mise en place
Pas de frais de mise en place

Mise en place

Étape par étape, rien sans votre accord

1 · Rendez-vousNous étudions votre situation et vos chiffres.

2 · FaisabilitéNotre avocat en droit des affaires et des sociétés valide la faisabilité.

3 · Votre accordVous décidez en connaissance de cause.

4 · Mise en placeL'avocat s'occupe de la mise en place.

5 · C'est faitVos charges baissent, votre capital se construit.

Pas de fraisAucun frais de mise en place.

Sécurité juridique

Vous souhaitez être rassuré. C'est normal.

Un seul avocat, en droit des affaires et des sociétés, valide la faisabilité de votre dossier et s'occupe de la mise en place.

Vous pouvez échanger avec lui pour confirmer vos chiffres avant de vous engager.

Rien n'est mis en œuvre sans validation préalable.

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Notre rémunération

Pas de résultat, pas de paiement

Pas de frais de mise en place. Notre rémunération est 100 % liée au résultat : nous partageons les économies réellement réalisées pendant 3 ans, puis vous conservez 100 % du gain. Tout est détaillé pendant le rendez-vous.

Prêt à optimiser vos charges et votre rentabilité ?

Deux options s'offrent à vous : continuer avec le schéma actuel, ou vérifier avec nous, chiffres à l'appui, ce que cette solution change pour vous.

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